آلاف الوظائف الجامعية مهددة بالخطر، تحذر النقابة

يمكن أن يكون هناك ما يصل إلى 10،000 وظيفة جامعية في خطر هذا العام الأكاديمي بسبب “الأزمة الغير مسبوقة” في التعليم العالي، وقد قال اتحاد المدرسين الذي يمثل الموظفين إنه تم الإعلان عن 5000 وظيفة قد تكون مهددة بالخطر بسبب الثغرات في تمويل الجامعات.
وقالت جامعات المملكة المتحدة، التي تمثل 141 مؤسسة، إن مديري الجامعات قد واجهوا “قرارات صعبة للغاية”، وطلبوا “تحركات مستمرة” من الحكومة لجلب الاستقرار المالي للقطاع.
وقالت وزارة التعليم إن الحكومة ورثت قطاعا يواجه خطرا ماليا خطيرا واتخذت “قرارات صعبة” لمعالجته.
واستفتنت العاملون في عدد من الجامعات، بما في ذلك دندي ونيوكاسل، للإضراب بسبب الخفض المقترح.
أحد هذه الجامعات هو جامعة شيفيلد، التي قالت إنها تريد توفير 23 مليون جنيه إسترليني في تكاليف التوظيف، بما في ذلك الأكاديميين والوظائف الأخرى مثل موظفي القبول ودعم الطلاب.
وقالت الجامعة إنها “تدير بعناية شواغر الموظفين وتقدم مخططًا للفصل التطوعي للمساعدة في تجنب الحاجة لإجراءات تسريح العمال بشكل إجباري”.
وقالت جيني هيوز، التي تعمل في الدعم الرقمي وتشارك في إعادة الهيكلة، إنها وزملاؤها ما زالوا “قلقين حقًا”.
وقالت: “لسنا نعرف ما إذا كنا سنمتلك وظائف بعد ستة أشهر – وإذا كنا كذلك، فأين ستكون أو ما سنقوم به”.
قالت رئيسة فرع يوكو في شيفيلد، روبين أورفيتيلي، إن الخفض سيكون له “تداعيات كبيرة على نوع التعليم الذي يمكن للطلاب القادمين إلى جامعة شيفيلد الحصول عليه”.
وقالت إن الطلاب لا يتلقون ما يكفي من المعلومات حول الأثر المحتمل للتقليصات.
وقال طلاب في شيفيلد لبي بي سي إنهم يشعرون بالقلق بشأن فقدان المحاضرين على الرغم من دفعهم رسوم تعليمية أعلى.
قال الطالب مارك إن الرسوم “مروعة”، ولكن “لا أحد يجب أن يخسر وظيفته”.
قال الطالب سام، طالب تاريخ، إنه يعتقد أن الرسوم “كافية بما فيه الكفاية”، مضيفًا: “ليس لدي أي فكرة عن مكان الذهاب للأموال”.
قال مسؤول في جامعة شيفيلد إنها “ملتزمة بشدة بدعم زملائنا ومواصلة العمل بناء مع نقاباتنا، مع حماية بحثنا الممتاز وتدريسنا وتجربة الطلاب”.
وبشكل عام، يضم القطاع الجامعي حوالي 206،000 موظف أكاديمي و246،000 موظف غير أكاديمي، وفقًا لأحدث البيانات من وكالة الإحصاءات التعليمية العالية.
وتؤثر المشاكل المالية على الجامعات في جميع أنحاء المملكة المتحدة، على الرغم من النماذج المختلفة للتمويل في كل دولة.
الطلاب في اسكتلندا لا يدفعون رسومًا، بسبب المنح الحكومية، بينما يدفع الطلاب في انجلترا 9،250 جنيه استرليني سنويًا – والتي سترتفع إلى 9،535 جنيه استرليني العام القادم حيث تحاول الحكومة زيادة الدخل للقطاع.
سيكون هذه الرسوم نفسها للطلاب في ويلز، حيث قالت جامعة كارديف إنها ستحتاج إلى قطع 400 وظيفة بدوام كامل للتصدي لعجز في التمويل، بالإضافة إلى إغلاق بعض الدورات، مع التمريض والموسيقى واللغات الحديثة من بين المواد التي قد تكون في خطر.
وفي أيرلندا الشمالية، حيث يتم تمويل الجامعات عن طريق مزيج من الرسوم السنوية بقيمة 4،750 جنيهًا إسترلينيًا والمنح الحكومية، واجهت جامعة كوينز بلفاست انتقادًا في فبراير بسبب قرارها بفتح فرع في الهند بينما تخطط لخفض ما يصل إلى 270 وظيفة.
وقالت الأمينة العامة لاتحاد المدرسين، جو غرادي، إن التعليم العالي “على وشك الانهيار” وأنه يجب إنشاء صندوق طوارئ لحماية الوظائف والدورات في المدى القصير قبل وضع نموذج تمويل جديد.
وقال مسؤول في وزارة التعليم إن الحكومة “ملتزمة بزيادة الاستدامة المالية على المدى الطويل للقطاع واستعادة الجامعات كمحركات للفرص والطموح والنمو”.